siendo sincero, las universidades deberían poner una sección de sueldo promedio en los primeros 5 años para cada carrera. pero no lo hacen porque mas de la mitad de las carreras quedarían mal paradas.

como una carrera universitaria en parte es un servicio se debería recopilar información de los egresados donde se discretice cosas importantes como el tiempo de experiencia y su salario asociado, así como discretizar sectores de trabajo y tiempos muertos sin trabajo, al menos en los primeros 5 años de experiencia después de graduado.

serian una herramienta muy util para los que quieran estudiar algo para que tengan una perspectiva mas realista del mundo laboral. pero muchas universidades buscarían excusas para no hacerlo porque saben que los entornos laborales de muchas de las carreras ofertadas son horribles y haria que muchos no quieran estudiar eso.... se sabe que no todo es dinero, pero sin dinero no se puede vivir y hay carreras que son alérgicas a tener estabilidad laboral o un buen salario.